Le Guide de l’EAP #7 – L’engagement actif
Sollicitons, engageons, activons l'esprit de l'apprenant. Favorisons un apprentissage durable, utile sur le long terme. Mixons les dispositifs pédagogiques.
Le Guide de l’EAP #6 – L’attention
Canalisons et captivons, à chaque instant, l’attention des apprenants. Adoptons la bonne posture, appuyons-nous sur les facteurs de motivation.
Comment développer un bon e-learning ?
Créer un e-learning de A à Z : quelle est la marche à suivre ? C'est ce qu'ont appris les participant.e.s de notre dernier webinaire sur la formation digitale. On vous partage ici les temps forts.
Le Guide de l’EAP #5 – Les 4 P de l’animation de formation
Au coeur de la formation : la protection des échanges, la permission du droit à l'erreur, la puissance des compétences, la positivité de la bienveillance.
Le Guide de l’EAP #4 – La posture de l’animateur-facilitateur
Adoptons une posture polymorphe, créons des situations d’apprentissage variées, réconcilions objectifs et méthodes de formation.
Le Guide de l’EAP #3 – Le rôle du groupe dans la transmission
En formation, le groupe est un lieu d'expérimentation essentiel. Favorisons les interactions et les activités entre pairs. Apprenons les uns des autres.
Le Guide de l’EAP #2 – La transformation durable des savoirs
Passif, actif, constructif créatif ou interactif : favorisons l'engagement de l'apprenant. Pérennisons la transformation des savoirs.
Le Guide de l’EAP #1 – Notre approche andragogique
Soutenons la transformation des organisations, amorçons un processus d’apprentissage durable et ancré dans le concret.
#JyÉtais – Le séminaire sur les jeux-cadres de Thiagi
En novembre, se tenait une formation ultra complète sur la ludopégagogie et les jeux-cadres de Thiagi en présence du maître, alias Sivasailam Thiagarajan en personne : nous y étions et voici ce que nous en retenons !
Les 7 bonnes attitudes d’un animateur facilitateur
Le leadership collaboratif est devenu un must pour la réussite de l’organisation. Pour insuffler cette dynamique collective : l'animateur facilitateur. Plus qu’un rôle, c’est une posture et même un métier. À quoi sert-il ?